Concurso Público Prefeitura de Franca - Edital 04/2026

Visão Geral do Concurso Público

A Prefeitura Municipal de Franca, no estado de São Paulo, torna público o edital nº 04/2026 para o provimento de cargos efetivos em seu quadro permanente. Este certame, organizado pelo Instituto Brasileiro de Administração Municipal (IBAM), visa selecionar profissionais para o preenchimento de vagas imediatas e a formação de cadastro de reserva, garantindo a estabilidade e o desenvolvimento profissional sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Cargos e Vagas

O concurso contempla oportunidades para diversos níveis de escolaridade, conforme detalhado no Anexo I do edital. Os candidatos aprovados serão convocados de acordo com a necessidade da administração pública municipal, respeitando a ordem de classificação e a disponibilidade orçamentária.

Requisitos para Investidura

Para ingressar no serviço público municipal, o candidato deve atender aos requisitos básicos estabelecidos, incluindo a nacionalidade brasileira ou equiparada, o gozo dos direitos políticos, a quitação com as obrigações militares e eleitorais, além da escolaridade específica exigida para o cargo pretendido. A comprovação documental ocorrerá no momento da posse.

Etapas da Seleção

A seleção será realizada por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. Os candidatos devem acompanhar atentamente as publicações oficiais no site da banca organizadora para verificar o conteúdo programático, a composição das provas e eventuais critérios adicionais de avaliação, como provas práticas ou de títulos, caso previstos para o cargo específico.

Cronograma e Inscrição

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente via internet, por meio do portal do IBAM, no período de 10/06/2026 a 09/07/2026. Os candidatos que necessitarem de isenção da taxa de inscrição devem observar o prazo específico de 11/06/2026 a 12/06/2026. Recomenda-se a leitura integral do edital de abertura para o pleno conhecimento das normas que regem este certame.